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大通百川耐火材料公司与胡基沟村共建党组织实现共赢

日期：2010-03-04

    在第三批学习实践活动中，大通百川耐火材料有限公司与胡基沟村党支部联合成立大通百川耐火材料有限公司胡基沟村党总支。党总支成立后，企业和村委会围绕县委“村企联建、构建城乡一体化党建新格局”的指导思想，创新“村企联建”工作机制，以“三种意识”为切入点，实行“点题承诺”制，解决突出问题，实现了村、企各项事业的共同进步、共同发展。
    党总支探索建立互动交流机制，加强支部间的横向交流。建立村企干部交叉选聘任职机制，及时化解发展中的矛盾和问题。吸收村里思想好、素质高、年轻有为的党员群众优先到企业任职；把热心支持企业发展的村内老党员、老干部选聘为监督员，监督企业环保、用工、土地、安全等情况。把企业懂经营、会管理、有市场经验的骨干选聘为“两委”班子成员，发挥其见多识广、信息灵通的优势，为新农村建设出力献策，企业精英成为村经济发展的重要力量。目前，企业的24名管理人员中，有6名来自胡基沟村。经村企代表座谈提出并相互解决涉及土地征用、基础设施建设、人畜饮水、劳动就业等问题共16个。
    党总支开展“三送五进”活动，送政策法规，送技术信息，送关爱温暖；干部进农户知民情，政策进农户释民惑，技术进农户解民难，信息进农户帮民富，情感进农户促民和。同时，建立党群结对帮扶制度，引导有文化、能力强、素质好的党员或管理人员采取“多帮一”的形式，村企党员一对一联手，与胡基沟村五保户、困难户、特困户、残疾人、贫困学生、“留守儿童”结成对子，村企党员深入困难群众家庭，与帮扶对象共同商议制定帮扶方案，建立帮扶档案，定期走访帮扶对象，及时掌握帮扶对象的学习、思想和生活情况，从信息、技能、资金等方面，帮助脱贫致富。
    村党支部教育引导群众关心和支持企业发展，及时有效为企业解决用地、用工、用资源等问题，大力配合企业搞好水、电、路、通讯等基础设施建设。企业党支部则筹措资金、联系项目、帮扶慰问，为村里办实事、办好事，帮助村里解决了一些实际问题。

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