近日，中电投国际矿业公司山西铝业召开党委专题会，讨论制定了党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案、四风专项问题整改方案和制度建设方案，并在全公司范围内进行公示听取群众意见建议，切实抓好整改落实、建章立制工作，确保教育实践活动取得实效。
听取意见阶段，山西铝业广泛听取收集基层单位和员工对公司领导、管理部室在四风方面存在的问题和建议共360条，并将问题分为专项治理、限期整改、立行立改、解释说明四类进行专项整改。公司结合“回头看”工作，抓重点，攻难点，从细节处着手整改，从员工最关心的事情抓起，在管用和长效上下功夫，各单位充分发扬“钉钉子”的精神，做到不等、不拖、不推，逐项整治，逐项攻坚，坚持开门整改，让群众参与和监督，现已整改完成289条，转变了工作作风，提高了工作效率，提升了服务水平。
按照集团公司、国际矿业对群众路线教育实践活动的部署要求，山西铝业制定了“两方案一计划”，明确了“四风”突出问题整改任务及措施，落实了整改责任，坚持一把手负总责，领导班子成员亲自抓，各部门分工负责，按照规定时限完成，形成了齐抓共管的工作局面。
各责任单位认真检查整改落实情况，全面梳理已有制度，认真做好废、改、立工作，健全完善制度体系，目前公司正建立反对形式主义方面管理办法6项，反对官僚主义方面制度9项，反对享乐主义制度方面3项，反对奢靡之风方面管理办法4项，以期建立为民、务实、清廉的长效机制，巩固教育实践活动成果，提高管理水平，服务公司生产经营中心工作。
