8月18日下午，兖矿集团公司副总经理赵增玉到电铝公司调研工作，他要求电铝公司要坚定信心，采取超常规举措同心戮力应对困境，科学合理组织好科技研发、市场开拓和人才培育工作，促进公司逆势高质高效发展。
在听取电铝公司、轻合金公司党政负责人关于近期工作、市场开拓、质量标准化建设、订单交付等情况汇报后，赵增玉对电铝公司的整体工作给予充分肯定，他认为电铝公司面对严峻形势，各项工作思路清晰，目标明确，轻合金公司围绕产品“宽、大、硬”特点，在科技研发和市场开拓等方面取得了有效成绩，为尽快站在行业制高点奠定了基础。
赵增玉指出，面临当前市场十分严峻的经济形势，困难、压力和挑战前所未有，电铝公司必须痛下决心，背水一战，置之死地而后生。要吸取其他单位事故教训，加大粉尘治理工作，做到源头治理，过程控制，责任到人。轻合金公司要在思想上高度重视，规划好整体发展方向目标，借用综合评价和先进的管理理念体系，灵活运用人才引进和现有人才培养机制，激发人才的积极性，提质增效降成本。轻合金公司要开展好决战120天一周年回顾活动，推动综合评价整改落实，激励技术攻关团队，加大市场开发、产品研发、设计制造到产业价值链的攻关力度，把内生活力激发起来，把积极性调动起来，引导广大员工发扬识大体、顾大局的优良传统，克服困难，以“如履薄冰”的心态，树牢忧患意识，增强团队凝聚力，营造全员共度难关的浓厚氛围，促进公司逆势高质高效发展。
