集团公司科技进步工作会议要求深化科技体制机制改革，更加注重结构调整、资源优化、创新驱动，完善和落实中国石化贯彻创新驱动推进支撑计划，通过科技创新、技术进步推动企业转型发展，实现建设世界一流公司目标，全力推进创新驱动发展核心战略
3月17日～18日，中国石化集团公司科技进步工作会议在北京召开。会议总结了2014年科技进步成绩，要求2015年科技系统深入学习贯彻集团公司年度工作会议精神，适应新常态，把握新常态，更加注重结构调整、资源优化、创新驱动；完善和落实中国石化贯彻创新驱动推进支撑计划，促进科技创新、技术进步，为提高发展质量和效益、推动公司转型打造新动力。
集团公司董事长傅成玉向会议致信，股份公司高级副总裁戴厚良出席会议并讲话。
2014年，面对复杂的国内外形势，科技系统紧紧围绕提高发展质量和效益这一中心，抓当前抓未来，突出重大技术攻关，强化基础前瞻研究，取得可喜成绩。涪陵页岩气开发技术进一步完善，“井工厂”技术试验成功，大幅提高了施工效率；生物航煤获得我国第一张生产许可证，向绿色低碳迈出新步伐；合成气制乙二醇、粉煤加压气化示范装置开车成功，为煤化工发展奠定基础；在老区增储上产、油品质量升级、超仿棉等新产品开发等方面，科技创新力量处处显现；主要采用中国石化自有技术的“碧水蓝天”项目、“能效倍增”计划，在这一年快速推进。在专利申请、国家奖方面，科技系统取得前所未有的好成绩，全年申请国内外专利5888件，获得国家技术发明和科技进步奖12个。
傅成玉在信中充分肯定2014年科技系统的成绩，要求在2015年我国经济发展进入新常态，资源环境约束加大，劳动力等要素成本上升的形势下，科技系统必须着力提高经济发展的质量和效益，把转方式、调结构和创新驱动放到更加重要的位置，培育和催生经济发展新动力。实现集团公司党组提出的“三个转变”，要把创新驱动作为核心战略全力推进。
傅成玉强调，去年党组专题研究科技创新工作，形成《中国石化贯彻创新驱动发展战略实施方案》，提出引领和支撑计划。实施这些计划，必须深化科技体制机制改革。要多渠道打造创新平台，创立中国石化创新园区，设立中国石化科技孵化器；建立风险投资基金，助推科研成果转化；成立未来研究院，引领企业在技术、产业及商业模式上的变革。这些新机制，充满机遇，也充满挑战。科技系统要认真学习贯彻集团公司工作会议精神，在党组的正确领导下，齐心协力，奋发图强，锐意创新，将创新驱动落到实处，要通过科技创新、技术进步，推动企业转型发展，实现建设世界一流能源化工公司目标。
戴厚良对2015年的科技工作提出具体要求：一是完善和落实中国石化贯彻创新驱动发展战略实施方案，深化科技体制机制改革；二是突出抓好百个重大科技项目攻关，力争取得更大突破；三是加强技术支撑体系和科技人才队伍建设，加快落实总师技术负责制，强化企业创新主体地位及人才队伍建设；四是持续加强质量、标准化、知识产权、催化剂等工作；五是加强宏观战略和技术发展趋势研究。
会议要求，2015年科技系统要认真贯彻国家创新驱动发展战略和集团公司六大战略，实施“自主创新，重点跨越，绿色低碳，引领新兴，差异特色，支撑一流”的科技战略，深化科技体制机制改革，加大研发投入，强化人才培养，激发创新活力，构筑以企业为创新主体，以市场为导向，内部产销研、外部产学研相结合的创新体系，大力推进科技创新、技术进步，实现要素驱动向创新驱动转变，为打造人民满意、世界一流能源化工公司发挥支撑和引领作用。
会上，2014年度科技成绩突出的个人及研究项目受到表彰，共授出1项中国石化科技创新功勋奖、9项中国石化前瞻性基础性研究科学奖、12项技术发明奖和109项科学技术进步奖。洛阳工程有限公司徐又春获科技创新功勋奖，“重油催化裂解生成丙烯的分子反应化学”“中国海相页岩气富集规律与选区评价”等两项成果获前瞻性基础性研究科学一等奖。会议还组织油田、炼化和油品销售板块就如何进一步开展科技创新工作进行讨论，并就国家创新驱动发展战略进行专题分析。
