为促进基层党建工作责任制的落实，大唐国际宁德发电有限责任公司党委以十九大精神为引领，规范企业党建工作，通过一系列新招实招硬招，切实增强基层党组织服务企业发展、维护稳定的能力，推进企业中心工作再上新台阶。
以制度为载体，规范党建工作标准促企业中心工作
该公司党委坚持党建标准化建设制度先行的原则，自觉学习贯彻中央、集团公司及大唐福建分公司年中工作会精神及《陈飞虎总经理在集团公司贯彻中央有关决策部署视频会议上的讲话》等，出台了《党支部考核达标细则》和《党员目标量化考核表》，从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设六个方面对加强基层党组织建设及党员做出统一具体要求，规范支部日常工作的开展、指导、检查及督办。编制《支部工作标准化手册》，将原本烦琐复杂的多项资料分类整合，制成工作模板60余个，用图表形式展示工作流程，便于基层操作，推动党支部工作规范化。在支部党建工作引导下，公司上下掀起了学制度、细化制度的热潮，形成“靠制度管人、按程序办事”的管理运行机制，促进中心工作开展。
以活动为载体，丰富党建工作内涵促企业中心工作
该公司党委以“先进引领”为原则，创新开展季度“党员之星”评选活动，并与常规的“创岗建区”活动相结合，在关键岗位、重点工作上设立党员先锋岗和支部责任区，充分发挥发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，极大的增强了党员干部的政治责任感和加快发展的使命感，树立了党员干部的良好形象，有利助推了公司生产经营工作的开展。目前，该公司共设共产党员先锋岗10个，党支部责任区12个。同时，公司成立以党员为骨干的网络宣传队伍，用他们的手和笔撰写身边同事工作、生活和学习中的精彩亮点，一名党员一面旗帜，一个岗位一份奉献，让全公司形成向先进学习的浓厚氛围，传播正能量、凝聚新力量。
以“互联网+”为载体，增强“四个意识”促企业中心工作
该公司党委紧紧围绕集团公司“巩固发展好形式、旗帜鲜明讲政治、凝心聚力谋发展、聚精神会抓落实”工作要求，借助宣传栏、网站、电子大屏等传统媒介以专题形式加强对“十九大精神”及上级公司会议精神宣贯，每月定期在公司网站发布月度党建学习计划及相关资料。借助福建省“党员e家”App，引导员工每天坚持打卡学习，培养员工自觉参与学习，撰写心得体会的良好习惯。同时，在公司微信公众号中定期推送党中央及集团公司各种方针政策，并以植入小卡通、小动画的方式吸引员工的眼球，让员工随时随地掌握时政资讯，切实增强党员“四个意识”，坚决做到“两个维护”，有力地促进了公司各项工作任务的顺利完成。
