5月10日，大唐天龙湖电力公司召开2013年度职工代表大会。该公司领导班子、职工代表、列席代表共31人出席会议，会上，该公司总经理黄汉艺，总会计师覃丹革，纪委书记兼工会主席李军就总经理工作、财务工作、工会工作作报告，按会议议程，与会的职工代表审议并通过了以上三报告。
　　总经理黄汉艺报告指出：2012年，天龙湖公司扎实推进“安全生产、精品营销、一保一降、管理提升、开源节流、廉政建设、人才培养”等系列工作并取得了显著成绩，全年共完成发电量20.31亿千瓦时，营业收入突破4.41亿元，实现利润0.67亿元，为大唐集团公司及广西分公司“一保一降”目标顺利完成做出了突出贡献；黄汉艺还强调，2013年天龙湖公司将围绕一个中心，落实六个到位，实现两个提升，即以经济效益为中心，全面落实安全生产、增发电量、拓展盈利、完善管理、调整思路、建设党政，实现管理效益双提升，并通过“四全管理”融入价值思维和效益向导，紧盯“电价、市场、政策”三关键，夯实安全、管理两基础。
　　总会计师覃丹革在财务工作报告中详细分析了2012年该公司营业收入、成本预算、职工薪酬、折旧修理等费用，在回顾2012年加强管理、控制成本、优化债务结构、争取政府优惠政策等基础上，强调了2013年财务工作的重点，强化预算管理、资金管理、成本管理、财务风险管理、财务内控管理工作，确保全年经营目标全面完成,，实现利润8000万。
　　纪委书记兼工会主席李军在工会工作报告回顾了2012年天龙湖公司民主管理、厂务公开、劳动竞赛、走访调研、合理化建议、文体活动、工会信息平台建设等工作取得的成绩，并“围绕中心、服务大局”提出2013年工会工作思路和工作要点：一是加强企业民主管理，维护职工合法权益，构建和谐的劳动关系；二是深入学习贯彻党的十八大精神，积极开展宣传教育活动；三是围绕效益中心，积极开展以生产经营为载体的各项推进活动；四是落实工作机制，加强企业民主管理；五是积极开展文体娱乐活动，丰富职工文化生活。
　　会上，通报了2012年职代会提案执行情况和公布了2013年提案情况，代表们就《加强对大学生的引进、培养和使用》提案进行了评议：公司在人才引进和培养方面应多角度，长期规划。并将此提案转该公司人力资源部执行。