日前，大唐淮北发电厂工会向基层分工会下发《关于开展迎峰度夏送清凉慰问及劳动保护检查工作的通知》，号召基层单位在迎峰度夏期间，向处于高温等异常工作条件，工作环境恶劣、工作人员较为集中的生产现场职工，以及外部市场职工开展“送清凉”慰问及夏季劳动保护检查活动，保障职工身心健康和企业安全生产，营造安全、稳定、和谐的工作氛围，圆满完成迎峰度夏各项工作任务。
淮北夏季雨热同期，气温最高可达三十八九度，不时出现的恶劣天气对人体健康构成威胁。淮北发电厂多年来坚持安全第一和以人为本的方针，每年夏季除根据天气变化适时调整工作时间外，还根据员工的工作环境和工作内容等实际情况，组织开展向一线职工送清凉慰问活动，对老厂区、新厂区，通过送夏季保健饮品和防暑药品等形式开展，对外部市场，则根据职工的工作和生活需要，由厂工会安排慰问物资，以送安全、送文化、送娱乐、送亲情、送健康为主，帮助外部市场职工解决高温季节的工作和生活困难。
今年虽然高温季节还没有真正到来，但该厂工会和各基层单位分工会则根据生产工作实际情况，已经陆续展开起“送清凉”慰问及夏季劳动保护检查活动。6月下旬，厂工会利用职工代表安全巡视之机，对新厂输煤、煤场等生产现场安全和劳动保护情况进行了专项检查，详细了解输煤、化水等专业生产过程中在安全健康、职业危害等方面存在的困难和问题，听取职工对生产现场安全防护以及个人劳动防护用品配备等方面的意见和建议，并及时向厂部和相关部门反馈解决；煤场管理部则根据煤场环境温度高、日光照度强等实际情况，为现场采制班工作人员购置了遮阳伞、毛巾、绿豆、白糖等防暑降温物品，为现场工作人员举办防中暑知识专项讲座，让大家了解中暑症状、预防措施和注意事项，以及中暑后的急救措施等，切实防止职工受到中暑伤害。
淮北发电厂工会在“迎峰度夏送清凉慰问及劳动保护检查工作的通知”中，要求各分工会把防暑降温工作落实到每个班组、每个高温岗位和每个职工，充分利用工会劳动保护监督检查网络优势，发挥“群防群治”的作用，督查防暑降温劳动保护措施的落实情况，同时让职工了解暑期安全保健知识，努力提高职工暑期安全生产意识和自我保护意识，切实维护广大职工的安全与健康。
