1月5日，华锡集团工会副主席黎建南率领“两型”企业活动检查小组到车河选矿厂，就2014年该厂创建“资源节约型、环境友好型”企业活动开展情况进行检查考核。
会上，车选的厂领导分别就该厂在2014年度生的产经营情况、“两型”工作情况等方面进行了介绍。2014年车河选矿厂认真贯彻落实华锡集团二届一次职代会精神，并按照广西有色集团公司继续深入推进“六大紧急行动、七项重要措施”的工作要求，切实抓好创建“资源节约型、环境友好型”企业活动，较好的完成了集团公司下达的生产经营任务，同时锡、锌、铅锑回收率均超出了集团公司下达的考核1.35、0.37、5.02个百分点，实现了重大安全环保事故为零的目标。年内，该厂选矿一车间还荣获了“广西工人先锋号”荣誉称号。
一年来，车河选矿厂把创建“两型”工作作为一项十分紧迫的战略化任务来抓，做到了党政工齐抓共管，发动职工全员参与，以“锡多金属矿物加工国家地方联合工程研究中心”为依托，加大力度开展科研工作，年初立项内部科研课题40项，通过一年的努力，全年全厂共有《自压式矿浆输送装置》、《梯级自然沉降脱水装置》等5项获得了国家授权专利，并有《非加热矿浆浓细度快速测定方法》等四个项目正向国家新申请专利。依靠科技创新，不断优化和整改落后的设备、生产工艺流程，从源头提升上节能，取得了良好的经济效益。
厂部根据不同时期，通过一系列措施，组织开展了多项活动，为开展“两型”竞赛活动奠定了坚实基础，推进“两型”活动蓬勃开展。厂党委、团委分别在基层党支部和团支部中开展了“五星党员”、“五星团员”活动，调动广大党员、团员发挥骨干和模范带头作用。厂工会积极组织做好职工技术技能培训、职工合理化建议征集、职工先进操作法和“金牌工人”技术的推广和应用，继续在选矿一、二主体车间开展“锡系列生产指标擂台赛”，调动了广大职工的创造性、主动性、积极性，全年收到合理化建议53条，经采纳实施，见效33条，直接创造了可观的经济效益。
在厂部开展各项活动的同时，各基层单位结合自身特点，开展了形式多样的活动，促进“两型”活动全面开展。如一车间开展的“金牌班组”、“红旗夺标班”等劳动竞赛，1—11月份该车间锡和锌的回收率分别超出了厂部考核的0.89%和2.01%。二车间开展的“节能降耗进班组”活动，增强班组职工成本观念和节能降耗意识，1—11月份，与去年同期相比，节约了药剂成本2.12元/吨。
通过听取汇报和查阅相关资料，检查组对车选创建“两型”活动工作取得的成效给予了高度肯定。黎建南认为车选今年开展“两型”活动扎实有效，呈现了八个特点：思路清晰、机制完善、措施得力、形式多样、重点突出、特色鲜明、亮点纷呈、成效显著，希望我厂继续保持良好的工作势头，在新的一年中再创佳绩。
